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Pastoralreferent als Seelsorger (m/w/d)

Arbeitsbeginn: ab 01.06.2024
Arbeitsverhältnis: Teilzeit
Arbeitsort: Attendorn
Bewerbungsfrist: 09.05.2024
Arbeitszeit: 19.50 Std./Woche
Befristung: Unbefristet

Beschreibung

Das Erzbistum Paderborn sucht für die Justizvollzugsanstalt Attendorn einen Pastoralreferenten (m/w/d).

Die unbefristete Anstellung streben wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von 19,5 Wochenstunden an. Die Stelle ist bewertet nach EG 13-14 (Anlage 20 - KAVO).

Die Justizvollzugsanstalt in Attendorn ist eine Anstalt des offenen und geschlossenen Vollzuges an einem Standort. 126 Plätze sind für männliche Gefangene in der Untersuchungs- und Strafhaft vorgesehen, 302 Plätze für männliche Gefangene in Strafhaft im offenen Vollzug. Die Strafzeit beträgt von Ersatzfreiheitsstrafen bis zu 30 Monaten. 180 Bedienstete im Allgemeinen Vollzugsdienst, in der Verwaltung bzw. in den Fachdiensten wie Psychologen/-innen, Sozialarbeiter/-innen, Medizinischer Dienst sind für die Betreuung und Behandlung der Inhaftierten zuständig. Das Seelsorgeteam besteht aus zwei katholischen Seelsorgenden mit jeweils 50% Stellenumfang und einem evangelischen Seelsorger mit 100%.

Ihre Aufgaben:

  • Begleiten und Unterstützen der Gefangenen während der Haft und in der Übergangsphase danach sowie Führen von seelsorglichen Einzel- und Gruppengesprächen
  • Anbieten regelmäßiger Gottesdienste und anderer spiritueller Veranstaltungen sowie Initiieren von Projektgruppen zu lebensrelevanten Themen und zur kreativen Gestaltung
  • Kooperieren mit Fach- und Beratungsstellen sowie die Pflege des Kontakts zu Kirchengemeinden und zum Dekanat
  • Gewinnen und Begleiten von ehrenamtlichen Mitarbeitern/-innen in der Seelsorge sowie Ausgestalten von Kontakten zwischen den Inhaftierten und ihren Angehörigen
  • Durchführen von Seminaren und Angeboten für Bedienstete zu ethischen und religiösen Fragestellungen sowie zur seelsorglichen Begleitung
  • Teilnehmen und Mitwirken an Konferenzen und Arbeitsgemeinschaften auf diözesaner Ebene

Ihr Profil:

  • Sie verfügen über ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium der katholischen Theologie (Magister/Diplom) und die 2. Dienstprüfung zum/r Pastoralreferenten/-in oder eine vergleichbare Qualifikation mit klarem theologischen Schwerpunkt
  • Sie konnten idealerweise bereits Erfahrungen in der psychosozialen und seelsorglichen Begleitung und Beratung von Einzelnen und Gruppen sammeln und verfügen über Kenntnisse und Erfahrungen bei der Gestaltung von Lernprozessen zur Bearbeitung von Sinn- und Lebenskrisen
  • Sie verfügen über ein hohes Maß an Kontaktfähigkeit und Einfühlungsvermögen
  • Sie bringen die Bereitschaft zu regelmäßiger Fortbildung und Supervision mit
  • Sie bringen eine positive Grundhaltung und Offenheit gegenüber der Botschaft des Evangeliums mit und können sich durch eine aktive Zugehörigkeit mit den Zielen und Werten der katholischen Kirche identifizieren

Wir bieten Ihnen:

  • ein gutes System an Unterstützung, Beratung und Fortbildung
  • eine familienbewusste Personalpolitik zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie
  • eine Vergütung und soziale Leistungen nach den Bestimmungen der Kirchlichen Arbeits- und Vergütungsordnung (KAVO) sowie eine Zusatzversorgung
Bewerbungen von Schwerbehinderten werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich bitte bis zum 09.05.2024.

Bewerbungen von Schwerbehinderten werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Bei Fragen steht Ihnen Herr Marko Oevel unter der Telefonnummer 05251-125 1324 gerne zur Verfügung.




Ansprechpartner

MarkoOevel

Recruiter
Telefon: 05251-125 1324
Erzbischöfliches Generalvikariat
Bereich Personal und Verwaltung
Domplatz 3
33098 Paderborn

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Kontakt
personalgewinnung@erzbistum-paderborn.de
+49 (0)5251 125-0
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